Banco Popular y la retribución de los consejeros ejecutivos

No ha pasado mucho tiempo desde que publiqué una entrada dedicada al informe parlamentario que evaluaba el momento actual y formulaba propuestas hacia el futuro del gobierno corporativo en Gran Bretaña. Entre los temas que apunté destacaba, en mi lectura del informe, el interés de la aproximación a la retribución de los consejeros ejecutivos, como materia especialmente polémica y sintomática de la atención social ante crisis empresariales. Recomiendo a los interesados que vuelvan su atención a aquella entrada y, sobre todo, a la lectura de las páginas del citado documento sobre la cuestión.   La inicial regulación británica en materia de retribución de administradores influyó en la europea e, indirectamente, en la de otros Estados y no será extraño que…

Alemania: propuesta de limitación de la retribución de los consejeros ejecutivos

Determinadas iniciativas legislativas en otros Estados europeos no deben pasar desapercibidas. Tanto si van adelante, como si no. Se trata de proyectos que por la influencia del Estado en que se adoptan o por la materia sobre la que versan, es previsible que terminen contagiando a otros Estados europeos o al propio legislador europeo.   Un buen ejemplo de ello lo constituye la iniciativa del partido político alemán SPD a favor de la limitación de la retribución de los consejeros ejecutivos de las empresas alemanas, de la que daba noticia el Frankfurter Allgemeine Zeitung no hace mucho, aunque fuera para exponer la negativa de la Unión Cristiano Demócrata a respaldar ese proyecto: Union stemmt sich gegen Begrenzung der Vorstandsgehälter.  …